为精准赋能在校学子职业规划与求职发展，打通校园与职场的衔接通道，5月18日，行政管理学院顺利开展第9期“校友赋能成长计划”求职就业经验分享讲座。本次活动立足学生求职刚需，围绕明晰职业方向、提升求职本领、破解就业难题的宗旨，邀请优秀校友马之龙、于源、郭厚成开展经验分享，通过实战案例拆解、求职技巧讲解为同学们带来干货满满的就业指导，助力学子提前规划职业路径，从容奔赴职场赛道。

本次分享从职业选择规划、简历制作技巧、面试实战策略、职场适应发展四大核心板块展开，三位校友结合自身求职、从业经历，从学生视角与职场角度，全方位分享就业干货，帮助同学们破除求职迷茫，补齐求职短板。

马之龙同学围绕求职全流程展开细致讲解，他首先点明当前就业市场形势与行政管理相关专业的就业方向，梳理了考公、企业行政、人力资源、法务等主流职业赛道的适配要求。针对简历制作，他强调简历需贴合岗位需求，突出个人实践、专业能力与岗位匹配度，精简冗余内容；同时重点拆解无领导小组讨论、结构化面试的答题逻辑，传授表达技巧、礼仪规范，提醒同学们提前做好自我介绍、高频问题的准备，沉着应对压力面试。此外，他还分享了岗位筛选、网申投递、信息搜集的实用渠道，引导同学们树立理性的求职观念，做好长期职业规划。

于源同学则结合自身求职实战经历，聚焦求职备考与职场适配两大维度展开分享。他从前期职业定位、实习经历积累、笔试备考方法、面试临场应变等方面分享经验，建议同学们在校期间主动参与社会实践、实习工作，夯实专业基础，丰富履历。在面试环节，他强调作答需逻辑清晰、重点突出，真诚展现自身优势；同时提醒同学们关注就业时间节点，合理规划求职节奏，规避求职常见误区。针对行政管理专业学生的就业特点，他还细致分析了不同岗位的工作内容与发展前景，鼓励同学们找准自身定位，精准发力提升核心竞争力。

郭厚成同学结合自身职场从业经验，从职业心态、岗位适配、长期成长角度补充分享。重点讲解行政、人事类岗位的工作细节，强调沟通协调、办公实操等软实力的重要性，提醒同学们求职时找准自身优势，贴合岗位特质展现自我；同时分享入职后的职场适应技巧，鼓励大家保持学习心态，持续提升综合能力，以积极姿态迎接职场挑战。

此次校友赋能分享活动，以鲜活真实的职场经验为在校学子拨开就业迷雾，搭建起校友助力学子成长的优质平台，有效提升了同学们的求职意识与就业本领。未来，行政管理学院将持续深化“校友赋能成长计划”，链接更多优秀校友资源，围绕升学、就业、职业发展等多维度开展系列活动，精准对接学生成长需求，为学子成长成才保驾护航，助力每一位青年学子实现职业理想。